Srečanje o kulturnem soglasju o vrednotah

Septembra 2021 je ekipa WELONG organizirala dvodnevno srečanje kulturnega soglasja pod vodstvom dveh učiteljev.

Po uvodu učiteljice smo vse člane razdelili v štiri skupine. Vsaka skupina je dobila navdušeno skupinsko ime in izbran je bil odličen vodja skupine.

Pod vodstvom vodje skupine so člani aktivno razpravljali o vsakem vprašanju in vsi so bili polno angažirani ter aktivno sodelovali v razpravi in ​​rezultatih.
Po dveh dneh razprave in sprejemanja odločitev vseh članov smo izdelali naslednji vrednostni sistem za podjetje Shaanxi Welong.

Welongova blagovna znamka: WELONG

Kategorija: Mednarodni ponudnik storitev integrirane dobavne verige

Strateško pozicioniranje: dolgoletni partner svetovnih velikanov, kot sta Schlumberger in National Oilwell Varco itd.

Oglaševalski slogan: Welong-International Integrated Supply Chain Service Provider; Dolgoletni partner svetovnih velikanov kot sta SLB in NOV itd.

Poslanstvo: Opolnomočenje sveta z najboljšo dobavno verigo Kitajske.

Vizija: Biti velikan ponudnika integriranih storitev v mednarodni dobavni verigi in pustiti kitajski inteligentni proizvodnji, da postane vodilna v svetu.

Poslovna filozofija: biti v izobilju trenutno, biti pionir ves čas.

Vrednote: temelji na poštenosti, ostanite profesionalni, vzajemna korist, polni strasti, napredujte.

Vrednote so smernice za človekovo družbeno vedenje, ki nam lahko pomagajo prepoznati osnovne norme, kot so prav in narobe, dobro in zlo, in nas nato vodijo k pravilnim odločitvam in presojam.

V podjetju so zelo pomembne tudi vrednote. Ne more samo pomagati zaposlenim v podjetju, da imajo skupen občutek enotnosti, ampak tudi usmerjati smer in razvojno strategijo podjetja.

Jasne, pozitivne in odprte vrednote lahko pomagajo podjetju, da se bolje premakne proti lastnim ciljem in doseže zgodnji uspeh. Poleg tega lahko z vrednotami vzpostavimo tudi dobro podobo podjetja, spodbudimo entuziazem zaposlenih, izboljšamo kakovost izdelkov in storitev ter na koncu dosežemo dolgoročni razvoj in rast podjetja.

Vsak član je ustvarjalec vrednot Welonga in vsak član je prispeval svoj prispevek k Welongu!

novice1


Čas objave: Sep-01-2022